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集团党委书记、董事长贺云海深入基层党组织联系指导工作
发布时间:2018年08月21日    作者:admin     阅读次数:

        为深入贯彻落实全面从严治党要求,更好地发挥领导干部的率带作用,扎实推动“大学习、大讨论、大调研“和“两转一提”,进一步加强对基层党建、经营、统战等工作的领导和指导,按照集团党委对《公司领导班子成员联系点》的相关工作安排,6月5日下午,国投集团党委书记、董事长贺云海深入基层党组织集团本部党支部联系指导工作,并参加了集团本部党支部的主题党日活动。

        贺云海同志对本支部支部结合集团转型发展开展的新形势、新担当、新作为主题党日活动和支部书记陈宏涛同志的专题党课给予了充分肯定,并指出,支部是党的基层组织“细胞”,是联系干部职工的“桥头堡”,基层党建工作一定要围绕中心工作、围绕发展大局、围绕集团转型突破,在扎实贯彻上级党委要求上下功夫,充分调动和发挥党员干部的积极性、主动性和责任心,团结带领职工群众奋力干事创业、攻坚克难。

        贺云海结合全市1—5月经济运行情况和集团公司财务报表数据,深入分析了集团当前面临的政策环境、外部形势和存在问题。他指出,作为全市重要的地方国有企业,推动集团发展,核心在于坚持做到“两手抓”,即一手抓政府,一手抓市场。一方面要积极完成政府交办的事情,主动为政府分忧解难,为攀枝花发展贡献力量,另一方面要积极开拓市场,全力推进集团转型发展,不断提高企业竞争力。他强调,党员干部如何立足本岗更好地发挥作用,一是要“实干+巧干”,工作要有远见、有计划,坚持“干好当前,想好下步,谋好长远”;要养好工作习惯,建立工作资料库,树立“成果分享、和谐担当”的意识。二是要“团结+协作”,主动换位思考,围绕目标主动补位,密切配合,确保任务完成;要加强部门自身建设,合理设置“AB角”,提高工作效率。三是要压实工作,做到层层有压力、人人有任务,要强化督查督办,形成回馈机制,特别是重点工作要确保信息随时畅通。四是要带好队伍,坚持“多鼓励,少批评”,增强带队伍抓管理的能力,不断提升队伍团结协作的意识和能力;要“活到老,学到老”,持续学习新知识,不断更新知识结构,提升专业素质和综合能力。五是要解决好工学矛盾,统筹组织支部工作、工会活动,扎实抓好本部支部各项工作,增强活力和凝聚力,走在集团各基层党组织的前面。

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